МАХАЧКАЛА, 24 июля – Зори Табасарана. В Дагестане начался приём заявок на участие в новой республиканской кадровой программе «Команда Дагестана». Проект представляет собой открытую систему поиска, отбора, развития и карьерного сопровождения профессионалов для работы в системе государственного и муниципального управления.

Как сообщил врио главы региона Фёдор Щукин, программа построена на единых для всех участников правилах: регистрация и заполнение электронной анкеты, онлайн-тестирование, решение практических кейсов, индивидуальные собеседования, обучение, стажировки и работа с наставниками. 

«Для меня принципиально важно, чтобы в системе государственного и муниципального управления работали настоящие профессионалы — люди, обладающие знаниями, ответственностью и готовностью приносить реальную пользу республике, а не те, кто оказался в должности случайно или по чьей-либо протекции», — заявил Щукин.

Проект находится под личным контролем врио главы региона. По итогам регистрации и тестирования он будет принимать решения о приглашении наиболее перспективных кандидатов на индивидуальные собеседования и их дальнейшем карьерном сопровождении.

Отличительной особенностью программы стал отраслевой подход. Приём заявок и отбор проводятся по направлениям, а карьерное сопровождение осуществляется под конкретные вакансии в государственном и муниципальном управлении, образовании, здравоохранении, культуре, спорте и молодёжной политике. До принятия окончательных кадровых решений участники смогут пройти обучение, стажировки и подтвердить свои компетенции при решении реальных профессиональных задач.